Seit vielen Jahren stehen wir in einem inspirierenden und produktiven Austausch mit der AllBright Stiftung. Die Stiftung leistet mit ihren regelmäßig erscheinen Reports und ihrem Wirken für mehr Frauen in Führungspositionen einen wichtigen Beitrag für eine geschlechtergerechte Gesellschaft. Dieses Anliegen verbindet uns, aber auch die Überzeugung, dass es Frauen und Männer gemeinsam im Einsatz für Geschlechtergerechtigkeit braucht. Es ist eine Teamleistung.
Jetzt gehen wir in der Zusammenarbeit den nächsten Schritt. Unter dem Dach der AllBright Stiftung bietet die AllBright Academy Schulungen und Trainings u.a. in den Themenfeldern Geschlechtergerechtigkeit, Biases, moderne Führungskultur. Als Team oder auch einzeln sind wir als Trainer für die AllBright Academy im Einsatz und unterstützen, neben den eigenen HERR & SPEER Formaten, auch mit den AllBright Formaten Führungskräfte und Mitarbeitende aus Unternehmen und öffentlichen Institutionen auf dem Weg hin zu mehr Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt.
Mehr Infos über die Arbeit der AllBright Academy gibt es hier.
